Una momento presente la demanda laboral, el empleador tiene la oportunidad de reponer a las acusaciones y exponer su propia defensa. Esto puede incluir pruebas y testigos que respalden su posición. Este establecimiento justo determina los requisitos, plazos y formas en que debe presentarse la respuesta para que tenga validez https://scottx850qhu4.wikipowell.com/user