La evaluación de puestos es un proceso sistemático que determina el valía relativo de diferentes puestos de trabajo Adentro de una estructura. Este proceso implica comparar las responsabilidades, habilidades, conocimientos y requisitos de cada puesto para establecer una clasificación y un doctrina de compensación justo y equitativo. Este examen no https://base-directory.com/listings13208489/5-elementos-esenciales-para-analisis-puesto-de-trabajo